Ключові моменти:
- Війна спричиняє значні труднощі на ринку праці через міграцію та мобілізацію.
- Парламент розгляне ініціативи щодо збереження певних професій від мобілізації.
- Атаки на енергетичну інфраструктуру та нерівномірний розподіл робочої сили посилюють міграційні процеси та дефіцит кваліфікованих кадрів.
Війна в Україні продовжує створювати серйозні ризики для функціонування бізнесу, зокрема на ринку праці. Голова Національного банку України Андрій Пишний в інтерв’ю британському виданню Central Banking розповів про основні проблеми та можливі шляхи їх вирішення.
«Загальне погіршення демографічної ситуації через внутрішню та зовнішню міграції, мобілізація людей до збройних сил призводять до нестачі кваліфікованої робочої сили та дефіциту працівників. Зараз в Україні точиться активна дискусія з цього приводу», — зазначив Пишний. Він додав, що незабаром парламент розгляне деякі ініціативи щодо мобілізації робочої сили.
Зарезервовані професії та баланс між економікою і обороною
Однією з пропозицій є зарезервування певних професій, що означає неможливість залишити робоче місце для долучення до лав армії.
«Ми шукаємо оптимальний баланс між задоволенням економічних потреб і потреб збройних сил. Є компанії, які належать до категорії критично важливих для української економіки. Певний відсоток працівників цих підприємств і професій, які вважаються критично важливими, не підпадають під мобілізацію», — пояснив очільник Нацбанку.
Однак, за його словами, інші підприємства, які не належать до критично важливих категорій, але є важливими для економіки та державних доходів, підпадають під мобілізацію за загальними правилами. Пишний наголосив на необхідності балансу між потребами мобілізації та економіки.
Наслідки атак на енергетичну інфраструктуру та нерівномірний розподіл робочої сили
Атаки росії на енергетичну інфраструктуру цієї весни знищили 9 ГВт потужностей генерації електроенергії.
«За нашими підрахунками, ці атаки [з боку росії], а також посилення обстрілів Харкова, Сум та Запоріжжя можуть спричинити додаткову міграцію 200 000 осіб», — розповів Пишний. Він додав, що на ринок праці тисне не лише брак робочої сили, але й її нерівномірний розподіл.
Війна спричинила збільшення кількості внутрішньо переміщених осіб, багато з яких мешкають на заході країни, далеко від більшості виробничих підприємств.
«Близько 7 мільйонів українців виїхали з країни і досі залишаються за кордоном. Ринок праці — це виклик для України», — підсумував голова НБУ.
